• by Bella Editor
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• 21 Apr 2023
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• novelty

• #職場心理
• #工作表達
• #職場溝通

我們不應該把「能說善道」和「能把事情做好」劃等號。相信有一部分的職場人都會有著類似的尷尬和煩惱，我們總會有這種錯覺：那些肚子裡沒多少真材實料，但是能透過說話把想法很好地展現出來的人，往往比那些有真材實料但嘴笨的人看起來更強大。若是好好地觀察那些在職場中混得不錯的人可以從中發現，他們總是能夠透過溝通讓自己的事業發展變得順暢。

• by 女人迷
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• 01 Feb 2023
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• novelty

• #職場工作
• #開會密技
• #工作表達

談到開會這檔事，大家可能會有這些想法：耗時耗心力、常常沒有結論、影響到下個工作行程、不知道自己為何要開這個會⋯⋯。相信許多人都曾遇過這樣的問題。

• by Bella Editor
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• 26 Jan 2023
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• novelty

• #專注
• #工作表達
• #職場溝通

抱持著「什麼事都做得到」的心態，雖然算是正面積極，但是不切實際；我們確實什麼事都做得到，只不過不可能同時做到。若你對任何要求都來者不拒，注定要面對壓力與失敗。

• by 經理人
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• 08 Dec 2022
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• novelty

• #說話藝術
• #專業能力
• #工作表達

職場上，溝通是一項相當重要的能力。然而，有些主管為了避免造成下屬太大壓力，語氣會較婉轉；而員工也會「有樣學樣」，把原本想說的話埋藏在許多隱晦的語句之下，最終導致整間辦公室充斥著不清不楚、不確定的訊息，溝通成效也大打折扣。

• by 經理人
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• 17 Nov 2022
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• novelty

• #工作表達
• #職場溝通
• #有效溝通

在顧問公司當中階主管時，有一個很重要的職責是要分派新進專案，以及在某個人離職後，把專案轉派給合適的人選。這個任務既敏感又吃力不討好，但因為是職責所在，且我自認尚算公平正直，處理起來倒也沒發生過太多爭議。

• by Bella Editor
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• 28 May 2022
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• novelty

• #說話藝術
• #情緒管理
• #說話技巧

公司是競爭激烈的地方，光靠一個人埋頭苦幹是不夠的；還要盡可能積極展現自己的業績成效，才能證明自己的工作能力且受人評價。 此時，為能證明自身實力、獲得主管認可，就必須善於「說話」。要將自己所做的事情透過「說話」表達出來，大家才能明確知道你究竟做了哪些事、有哪些成果；而且也要把這些事情說出來，才能讓自己顯得有能力、有價值。這就是在建立屬於自己的形象，打造自己的品牌。

• by Clark Tsao
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• 13 Aug 2021
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• sexuality

• #克編雜記
• #克編
• #改不了別人，只能改變自己！

職場人際問題，並不會因為今天換了幾分工作、跟了幾位主管上司而有什麼太大的改善，也不要為了避免正面衝突，而想盡辦法離開那些人事物，不管到哪個環境，不愉快的鳥事總會循環發生，但你能做的就是改變自己的處事應對，才可能成長。