職場上最殘酷的 4 個潛規則!沒有人會教你,時時警惕自己:「你弱的時候,壞人最多。」

職場上最殘酷的 4 個潛規則!沒有人會教你,時時警惕自己:「你弱的時候,壞人最多。」

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工作上,難免會遇到不如意的事。特別是,剛進入職場的新鮮人,一開始總是滿腔熱血、衝勁十足,但在經歷一次次挫敗和停滯不前後,慢慢地,對工作失去熱忱。以下整理 4 個職場上的殘酷真相,或許,能幫助你釐清工作的本質,保護好自己,不要傻傻地被欺負。一定要時時警惕自己,記住這些潛規則。

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1. 你不強大,壞人就多

職場上最殘酷的 4 個潛規則!沒有人會教你,時時警惕自己:「你弱的時候,壞人最多。」
Source: Zero Dark Thirty

這個社會是現實的,也可以說是不公平的。我們不得不承認:當你弱的時候,壞人就會很多。唯有當自己越來越強大時,才會驚覺,日子變順利了、貴人變多了。不要去埋怨他人、責怪環境。努力地提升自己,去成為更好的自己,才是改善現況的根本,一定要記住:「這個世界的溫柔,來自於你的強大。」

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2. 主動接近你欣賞的人

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Source: Zero Dark Thirty

當你意識到自己的成長很緩慢時,就一定要主動出擊,去認識一些新的朋友,去接近你欣賞的人。人與人之間,是會相互影響的。人,終究是環境的產物。你跟什麼樣的人在一起,就會成為什麼樣的人。也因此,你必須不斷地更新自己的交友圈,要相信一句話:「你越欣賞某一個人,就會越像那一個人。」

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3. 尊重每個人的價值觀

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Source: Zero Dark Thirty

即便和一個人的關係再好,也不要輕易地否定一個人的價值觀、隨意嘲笑他人的目標和夢想。想法可以交換,但不要試著改變對方的思維。一個人的信念,多半是根深柢固的,若要強行改變他人,只會傷害關係。練習讓自己保持沉默,不是真的無語,而是明白:有些話說出來以後,對彼此都沒有任何幫助。

  

  

4. 討好,反而會更卑微

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Source: Zero Dark Thirty

有時候,我們會遇到這個情況:明明沒有做錯什麼事,卻莫名地被討厭。但事實可能只是:你對他來說,沒有價值。既然你對他來說,沒有幫助,那別人也沒有義務要給你好臉色了。知道這個事實後,可以幫助你停止內在精神消耗。不要一味地討好,甚至是迎合他人,那只會讓你變得更加卑微,更沒有價值。

  

  

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